为进一步提升老员工职业生涯规划能力，引导员工树立远大理想和职业目标。根据省教育厅统一部署，必赢线路检测中心于5月12日中午12：20在文澜苑①106教室举办了“粉笔杯”面试培训工作。本次培训工作由必赢线路检测中心会展1901郝文杰班主持。

本次培训引导同学们分别以职业生涯规划书、个人现场展示及答辩的形式，生动地展示自己的职业理想和规划。针对自身特点并结合专业背景与社会需求，制定了切实可行的实施计划。

集团一向高度重视员工就业指导工作，在严格进行老员工职业生涯规划课程教学的同时，举办老员工职业生涯规划大赛。希望能通过此项大赛，以员工喜闻乐见的形式，引导员工树立正确的成才观、择业观，丰富和增强员工的就业知识和技能，实现高质量就业，产生良好育人效果。